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Edition du jeudi 23 octobre 2014
Numéro 1013 - www.lekotidien.fr
L'Economie Sociale et Solidaire a de l'avenir en Guyane
altJean-Louis CABRESPINES, le Président du Conseil National des Conseils Régionaux de l'Economie Sociale et solidaire, est en Guyane depuis lundi, et a déjà rencontré le préfet, les collectivités locales et les représentants du monde de l'entreprise (MEDEF, CGPME et FTPE), pour "définir les caractéristiques de la loi Hamon" de juillet 2014, pour "envisager les perspectives d'évolution de l'ESS en Guyane". Ce mercredi, il rencontrera les acteurs associatifs de l'ESS en Guyane, puis donnera une conférence publique sur le sujet à 18h à la Chambre de Commerce et d'Industrie.
La Guyane compte 410 établissements de l’ESS qui emploient 3.600 salariés, correspondant à 7,6% des emplois du territoire. C’est l’un des chiffres les plus bas de France et il recouvre des disparités importantes : les emplois sont essentiellement dans le secteur associatif (94%), dans les zones à forte densité de population (80%), et principalement dans les secteurs de la santé, de l’action sociale, des services à la personne, de l’insertion par l’activité économique et de la formation. ES
 
Guyane Des Cafés d’Entreprises pour dynamiser l’économie des quartiers
Lundi 6 Octobre a eu le lieu le tout premier Café d'Entreprises à Cayenne. Le premier d'une longue série grâce à la mobilisation des commerçants, chefs d’entreprise et associations des quartiers. Cette première édition a eu lieu à Mont Lucas, dans les locaux de l'association Ancrage Guyane.
Cet événement a permis de réunir autour d'un petit déjeuner les professionnels installés dans la Zone Franche Urbaine (ZFU) et d'aborder avec eux les sujets relatifs à la vie du quartier afin de redynamiser le secteur économique. Marie-Line LOE-MIE, chargée de mission Développement Économique de la Marie de Cayenne a animé cette rencontre en articulant les thèmes suivants : (…)
 

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·       les enseignes publicitaires existantes,
·       l’annuaire des professionnels du quartier,
·       les manifestations prévues dans le cadre du mois de Ville.
Chaque professionnel présent a pu s'exprimer sur ses problématiques et faire des propositions afin d'améliorer l’image du quartier, l’animation commerciale et leur visibilité. Il est prévu qu'une réunion de ce type puisse avoir lieu chaque mois avant de mobiliser les autres quartiers de Cayenne (y compris le centre-ville).
 
En page 3, Francis Tritsch vous donne les clés pour devenir un chef d'entreprise…
 
Guyane – Un plateau sportif pour la cité Mortin ?
altCe mercredi, la Région, "solicitée par les jeunes de la cité Mortin" lors de la rentrée des classes, présentera "l'esquisse" d'un projet de plateau sportif, étudié par ses services. Le quartier, situé au niveau de la route de la Madeleine à Cayenne, n'a en effet pas d'infrastructures sportives très proches, si ce n'est dans le quartier d'A Pou Nou proche, où un terrain multisports est mis à disposition des jeunes.
Le projet imaginé par les services régionaux devrait comprendre "un terrain de football synthétique, des vestiaires, des gradins, ainsi qu'un playground pour le basket et le volley-ball". La collectivité régionale se veut "la tête de pont" du sport en Guyane, et cherche à donner la possibilité à un maximum de jeunes de s'entraîner à proximité de leur domicile.
Par ailleurs, les 24, 25 et 26 octobre sur la plaine régionale des sports, le Comité Régional d'Equitation, l'association pour la Promotion de l'Agriculture et des Produits Agricoles de Guyane et la Région, organisent la "2e édition du Grand Caraïbe", un concours de saut d'obstacles, des spectacles équestres, mais aussi une "ferme régionale d'éleveurs et producteurs" que les visiteurs pourront découvrir durant ces trois jours.
 
Pour retrouver nos annonceurs sur leur site web, il vous suffit de cliquer sur le lien qui se trouve sous chaque image.
 
 
Communiqués
 
Les Matinales Eco de la CCI Guyane
Deux rendez-vous d’information économique à destination des chefs d’entreprise et des porteurs de projet seront organisés les 21 et 22 octobre prochain. Le Mardi 21 octobre, à 9h, avec le RSI Antilles Guyane, et le Mercredi 22 octobre, à partir de 9h, pour des rendez-vous individualisés avec l’INPI.
0594 32 61 16 / 0594 32 27 89 Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir.

Les Rendez-vous Economiques de la CCI Guyane. Deux Rendez-vous d’information économique à destination des chefs d’entreprise et des porteurs de projet seront organisés le 23 octobre à Saint-Laurent à 10h avec le RSI Antilles Guyane. Puis à partir de 18h, présentation du C.I.C.E (Crédit Impôt Compétitivité Emploi) et du Pacte de Responsabilité et de Solidarité.
0594 34 01 60 / 0594 34 37 98 Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir.

La Ville de Cayenne organise des visites guidées de l’Ilet la Mère les 25 & 26 octobre. Infoline : 0594 29 27 14
 

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RDCongo – Chapeau bas, "Docteur Miracle" !
alt"Depuis quinze ans, je suis témoin d'atrocités de masse commises sur le corps des femmes et contre les femmes et je ne peux pas rester les bras croisés, car notre humanité commune nous invite à prendre soin les uns des autres." C'est avec ces mots simples que le gynécologue congolais Denis Mukwege, récompensé mardi par le prix Sakharov, expliquait en décembre 2013 son engagement au service de dizaines de milliers de femmes de son pays, victimes d'une violence indicible et qu'il aide à se reconstruire. 
Agé de 59 ans, le Dr Mukwege aurait pu rester vivre et travailler en France après ses études. Il a fait le choix de retourner dans son pays, la République démocratique du Congo (RDC), et d'y rester aux heures les plus sombres. Surnommé "Docteur Miracle" pour toutes ces femmes à qui son combat obstiné permet de revivre après l'anéantissement et l'humiliation, le médecin est devenu célèbre bien au-delà des frontières de son pays.
Depuis quelques années, ce colosse débordant d'énergie est régulièrement récompensé en Europe et aux Etats-Unis pour son action. Il se sert de sa notoriété pour témoigner d'une voix douce de son empathie pour ses patientes et dénoncer le viol qui, "utilisé comme une arme de guerre, (...) détruit le tissu social, entraîne une perte d'identité collective, détruit toutes les croyances".
Depuis le début de l'année, il a lancé un mouvement féministe masculin, V-Men Congo, et appelé à une "mobilisation générale" contre un nouveau fléau : les viols d'enfants et de bébés.
Chapeau bas, Docteur Miracle !
Politique ? – Sarkozy en jet, les Balkany en examen, et nos parlementaires emm… par le fisc
altQu'il est difficile de faire de la politique de nos jours ! Tandis qu'à gauche on essaye de faire oublier les épisodes Cahuzac/Thévenoud, à droite on s'embourbe toujours plus profondément dans les "affaires".
Cette semaine, que de nouveautés ! Nicolas Sarkozy aurait été vu dans des jets privés payés par son intéressé d'ami, Stéphane Courbit, et est "désormais" dans le viseur de la justice pour "recel et abus de biens sociaux" pour des voyages effectués fin 2012 et début 2013. Ah oui, dès que l'on voit le nom Sarkozy sur une facture, on a tendance à enquêter… Au total, ce sont pas moins de 11 affaires auxquelles est lié de près ou de loin l'ancien président de la République.
Enfin, laissons tranquille ce pauvre ex-président sur le retour, pour nous intéresser à un autre couple de ses amis : les non moins affairistes Isabelle et Patrick Balkany. Madame a dû s'acquitter d'une caution d'un million d'euros (rien que ça), pour retrouver sa liberté, alors que la justice enquête sur deux petites villas cachées au fisc à St-Martin et (peut-être) à Marrakech. Son époux la rejoint donc dans la fameuse liste des "mis en examen", puisqu'il a été entendu mardi au pôle financier de Paris pour – comme c'est répétitif… - "fraude fiscale" et "corruption".
Pendant ce temps, à l'Assemblée (où Thomas Thévenoud passe discrètement de temps en temps pour pouvoir signer sa feuille de présence…), et au Sénat, pas moins de 60 parlementaires auraient été épinglés par le fisc, affirme le Canard Enchaîné. Pris de court par la loi sur la transparence du patrimoine d'octobre 2013 ? Phobie administrative ? Pour la grande majorité, il s'agirait de petits arrangements avec la réalité, mais pour d'autres, en revanche, "ils sont quelques-uns à tenter sciemment de tromper l'administration" affirme un responsable de Bercy.

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Oh vous me direz, "on a les responsables politiques que l'on mérite !" Cela signifierait donc que nous, français sommes à l'image de notre Parlement : 60 dans le collimateur de la justice sur 925 parlementaires, soit 6,5%. 4 millions d'entre nous chercheraient à frauder ou à profiter de notre position ? Le pire c'est que c'est crédible… Mais pour les 93,5% restants, qui perdent confiance mandat après mandat envers leurs représentants (même si parfois ils les réélisent dès le premier tour malgré les affaires), vers qui vont-ils se tourner ?
Au vu des sondages, ce n'est pas François Hollande (et la vision du socialisme de son gouvernement) qui fera l'unanimité en 2017. Et Nicolas Sarkozy, avec ses casseroles et ses bruyants amis, n'en finit pas de ternir l'image de la droite (dont une partie continue pourtant de l'acclamer dans les gymnases de province). Les écologistes ? Qui se soucie de la nature quand il a du mal à boucler ses fins de mois ?
Le pire dans cette affaire c'est que droite comme gauche continuent de flirter avec le populisme xénophobe de celle qui risque d'être la grande "gagnante" de la désespérance des français pour leurs responsables politiques…
Messieurs les politique, vous qui devriez donner l'exemple, et qui vivez de nos impôts à tous (y compris ceux de vos collègues plus consciencieux), je ne vous dis pas merci ! ES
Communiqués
 
Le Mégaquarius Club Ville de Cayenne organisent un stage de natation Savoir Nager-Horizon 2016, Initiation et Perfectionnement des techniques de nage, durant les vacances de Toussaint, du 20 au 31 octobre 2014, pour les enfants âgés de 3 à 14 ans à la piscine Malia METELLA. Les inscriptions sont ouvertes au siège situé au 68 rue Christophe Colomb à Cayenne, selon les horaires d’ouvertures du bureau.
Les pièces à fournir sont les suivantes : 1 certificat médical pour les non adhérents et 2 photo d’identité pour les non adhérents. 0594 30 70 65.
 

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Edition KreolSI - 28, Avenue de la Liberté - 97300 Cayenne / Directeur de publication: Thierry Maquaire - info@lekotidien.fr / Publicité: pub@lekotidien.fr / 0694.90.16.28

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Quelles qualités pour être chef d'entreprise ?

altLa semaine dernière, nous avons vu les similitudes entre un chef d’entreprise et un chef d’orchestre et comment faire pour que la prestation/partition que vous allez exécuter, sera à la hauteur de vos ambitions et si les auditeurs/clients vont être contents.
Aujourd’hui, posons-nous la question des qualités intrinsèques d’un chef d’entreprise et si vous un jour, vous vous leviez un matin en vous disant "aujourd’hui, je vais créer mon entreprise", vérifiez si vous avez tous les atouts pour réussir dans votre projet. Voici donc la checklist succincte de ces atouts.

ADN d’un bon chef d’entreprise :
À l’instar d’un chef d’orchestre, le chef d’entreprise coordonne et dirige son groupe à chaque instant. Garant de la mélodie, responsable de l’harmonie, il impulse une dynamique commune qui force le respect et devient de fait le leader incontesté.
Prise de décision : avoir un fort sens du leadership est important. Les chefs d’entreprises doivent prouver quotidiennement qu’ils sont capables de prendre des décisions difficiles. Plus encore que vivre sous pression, il faut savoir la gérer et le démontrer à ses collaborateurs. Sur la durée, ce sont vos prises de décisions qui fixeront l’ordre du jour et établiront la marche à suivre. Ce rôle moteur est d’autant plus essentiel pour les entreprises qui comptent peu de collaborateurs.
Créativité : dans le monde professionnel, les visionnaires jouent un rôle clé. Penseurs novateurs, capables de voir au-delà de l’entreprise, ils trouvent des solutions lorsque d’autres faillissent à la tâche. L’intuition créatrice est primordiale pour établir les fondations d’une entreprise prospère – les grandes idées associées intelligemment à des mises en œuvre perspicaces constituent la formule gagnante.

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Audace : vous devez aiguiser – avec précaution – votre goût du risque. Si vous jouez sans cesse la carte de la sécurité, vous risquez de passer à côté d’opportunités de croissance et de succès. Rappelez-vous néanmoins qu’il ne faut en aucun cas confondre audace et imprudence. En tant que chef d’entreprise, vous êtes attendus pour réfléchir et prendre des risques calculés – et non pour expérimenter vos dons de medium en herbe.
Motivation : si vous n’êtes pas motivé par votre projet, ne vous attendez pas à ce que vos collaborateurs le soient. Diriger une entreprise est une tâche difficile qui peut facilement vous affecter physiquement et moralement. Afin de vous en sortir dans ce parcours semé d’embûches, où la mauvaise surprise ne prévient que très rarement, vous devez impérativement garder votre énergie et rester concentré sur vos objectifs.
Débrouillardise : dans les affaires, comme dans la vie, rien ne se passe comme prévu. Nous l’avons déjà mentionné : les temps est une denrée rare pour les entrepreneurs. Vous devez vous adapter, penser vite, réagir dans l’instant afin de faire face aux imprévus qui surviennent sans crier gare. Bien entendu, personne n’a la science infuse, mais tel un couteau suisse 2.0, vous devez être prêt à sortir l’outil adéquat en fonction des différentes situations.
Honnêteté : soyez honnête avec vos clients, avec vos fournisseurs, vos employés, mais aussi – et surtout – avec vous-même. Ne vous aventurez pas à vous fixer des objectifs et des délais que vous savez d’ores et déjà irréalisables. Ne vous embêtez pas à vendre à vos clients et partenaires un produit que vous ne pouvez pas fournir. Il en va de votre crédibilité et de celle de vos collaborateurs. Par répercussion, c’est l’image votre entreprise dans sa globalité qui risque d’en prendre un sérieux coup. La meilleure façon de construire votre marque et votre plan marketing, est d’évaluer ce que votre entreprise peut réellement faire en un temps donné et de le réaliser de la meilleure façon possible.
Investissement : diriger n’est pas une mission que l’on remplit à moitié mais une aventure de tous les instants. Soyez prêt à avoir les nerfs bien solides et à consacrer du temps et des efforts pour maintenir le cap. Essayez d’optimiser votre emploi du temps d’une manière à ne pas interférer avec votre équilibre travail-vie privée – vous tuer à la tâche n’est pas une solution envisageable non-plus. Organisez un planning quotidien, hebdomadaire et mensuel de sorte à gérer votre temps de façon efficace. Si vous tenez à rester la locomotive de votre entreprise à long terme, il est essentiel de gérer vos ressources avec clairvoyance.
altSociabilité : pas besoin de devenir une personnalité lisse ou l’archétype du bon samaritain. Comme dit l’adage populaire : trop bon, trop – on vous laisse le soin de compléter. Néanmoins, pour diriger une entreprise avec succès, vous devez avoir un sens développé de la communication. Vous allez vous retrouver en contact avec des profils très variés de personnes et votre capacité d’adaptation sera votre meilleur atout.
Vision : les chefs d’entreprises ne jouissent pas du luxe de vivre pleinement l’instant présent. Vous devez sans cesse consacrer une partie de votre énergie et de vos pensées à la préparation et la planification de scénarios futurs. Tel un bon conducteur qui scrute à chaque instant la route; c’est ainsi que vous devez penser votre business model et toujours vous tenir prêt pour le prochain virage.
Flexibilité : un bon chef d’entreprise sait faire preuve de pragmatisme. Les plans originaux sont faits pour évoluer en fonction de la réalité de votre entreprise, de la concurrence et du marché de manière générale. Lors de vos échanges avec clients et partenaires potentiels, vous ne serez que plus apprécié si vous vous montrez capable d’agir avec souplesse plutôt qu’avec obstination.
Francis Tritsch
Nota : la plupart des éléments de cet article sont tirés d’un test de Wix blog "Avez-vous ce qu’il faut pour être un bon chef d’entreprise ?"

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